Concepte de bază, terminologie, definiții de protecție a muncii

absența Safety- unor riscuri inacceptabile asociate cu posibilitatea de deteriorare (GOST 1.0-92).

Securitate și Sănătate în Muncă - condițiile în care lucrătorii nu sunt expuși la factorii de producție periculoase și nocive, sau riscuri operaționale inacceptabile absente asociate cu posibilitatea de a afecta sănătatea lucrătorilor. Este considerat drept condiții de siguranță de lucru în care impactul și (sau) factori de producție periculoase dăunătoare excluse, sau nivelul lor de expunere nu depășește limitele stabilite ( „Pe baza protecției muncii în română Fede-portabil radio» № 181-FZ).

Siguranța (TB) - un sistem de măsuri organizatorice și tehnice pentru protecția lucrătorilor împotriva expunerii la posibile pericole la locul de muncă. Siguranța conține cerințe pe care trebuie să asigure nivelul necesar de securitate a întreprinderii în ansamblu, clădirile sale individuale, echipamente și alte elemente ale infrastructurii de producție.

Ergonomie (din greacă: ERGON - munca si nomos - lege) - este studiul ființelor umane în producție, în scopul de a optimiza condițiile de lucru, unelte, etc. având în vedere antropologia, economia și alte forțe.

estetica tehnica - știința care studiază mediul de producție în scopul armonizării sale, îmbunătățire, confort si frumusete. Estetica tehnică este baza teoretică de proiectare.

factor principal - factor, efectul specific asupra organismului din care angajatul se manifestă în cea mai mare măsură în combinată sau efectul combinat al mai multor factori.

condiții de muncă nocive - condițiile de muncă, caracterizate prin prezența factorilor nocivi, cu efecte negative asupra operare și / sau descendenți ai acesteia.

Vrednyyproizvodstvenny factor de mediu câtul și procesele de lucru,-corolar întinsă care angajatul poate provoca boală profesională sau de încălcare Dru-Goa de sănătate, urmași daune sănătății. ( „Pe baza protecției muncii în România» № 181-FZ).

Criterii de igienă pentru evaluarea condițiilor de muncă - indicatori care măsoară gradul de deviere a parametrilor mediului de lucru și a procesului de lucru a standardelor de igienă actuale.

sanitare industriale - un complex de măsuri cu scopul de a aduce la un nivel acceptabil riscul expunerii muncitorilor la condiții adverse ale mediului de lucru.

Factorii negativi ai procesului de muncă duce la o scădere a dizabilității și alterarea calității produselor.

Expunerea prelungită la condiții nefavorabile poate duce la probleme de sănătate lucrătorilor, dezvoltarea unei boli sau a unei invalidități profesionale.

forței de muncă normativyuslovy igienic (MPC PDU) - Nivelurile medii ale căror factori Rabo care la zi (cu excepția week-end) operațiune timp de 8 ore, dar nu mai mult de 40 de ore într-o săptămână, în tot timpul de lucru nu ar trebui să cauzeze boli sau anomalii în starea de sănătate, detectată prin metode moderne este de-anchete în cursul activității sau în perioade îndepărtate ale vieții prezente și generațiile viitoare sau prezente. Respectarea standardelor de igienă nu exclude o încălcare a sănătății la persoanele cu hipersensibilitate.

Astfel, telecomanda - este valoarea normalizată a factorilor nocivi stabiliți în OSSS standardelor, normelor sanitare și a altor acte normative de protecție a muncii.

standarde de igienă sunt justificate în vederea schimbului de lucru de 8 ore. În cazul în care durata de durere-gât de schimburi, dar nu mai mult de 40 de ore pe săptămână, în fiecare caz, capacitatea de a lucra ar trebui să fie coordonate cu birourile regionale ale Serviciului Federal de Supraveghere a protecto ai drepturilor consumatorilor și a bunăstării umane, luând în indicatori de sănătate cont de salariați (în funcție de periodicitatea -dicheskih examinările medicale și altele.), prezența unor plângeri ale condițiilor de muncă și respectarea obligatorie a standardelor de igienă-nical. În unele cazuri, respectarea standardelor de igienă nu exclude starea de sănătate pe Rushen la pacienții cu hipersensibilitate sau sever afectata de sanatate.

Protecție în timp - reducerea efectelor nocive ale factorilor nefavorabile ale mediului și procesul de lucru pentru lucrătorii care lucrează prin reducerea timpului acțiunii lor: introducerea de pauze vnutrismennyh, ore de lucru mai scurt, o creștere de vacanță pro-speranța, limitarea experiență de muncă în condițiile date.

Factorul-un Opasnyyproizvodstvenny factor de producție, al căror impact asupra angajatului poate duce la un prejudiciu ( „Pe baza protecției muncii în România» № 181-FZ); factor de mediu de muncă sau a unui proces, care poate fi cauza unei boli acute sau deteriorarea bruscă a sănătății și a morții. În plus față de leziuni, va rambursa Corolar lucrătorilor la factori periculoși pot provoca microtrauma.

Condiții optime de muncă - condiții pentru menținerea unui nivel ridicat de eficiență.

-Producție boală mediată - incidență (standardizată pentru vârstă Call) comun, adică boli non-profesionale de diferite etiologii, care tinde să crească numărul de cazuri retrase ca muncă cheniya-time în condiții de muncă vătămătoare sau periculoase și mai mari decât cele în grupuri, nu sunt în contact cu factorii nocivi.

Bolile profesionale - un indicator al numărului de nou diagnosticate la acei pacienți ani-chenie cu boli profesionale și a otrăvirii, proiectat-TION la 100, 1 000, 10 000, 100 000 de angajați.

Professionalnyyrisk - probabilitatea de deteriorare (pierdere) a sănătății sau deces asociat cu îndeplinirea atribuțiilor în cadrul unui contract de muncă (contract) și în alte cazuri prevăzute de lege. evaluarea riscurilor la locul de muncă se efectuează ținând cont de valoarea expunerii a stării funcționale, tendințele de stat-zdo și cele ale pierderii capacității de muncă a angajaților.

Operativitate - starea umană determinată de posibilitatea de funcții fizio-logice și mentale ale unui organism, care caracterizează capacitatea sa de a efectua o anumită cantitate de muncă necesară pentru intervalul de calitate dat.

zi de lucru (deplasare) - stabilit de legislația durata (în ore) de lucru în timpul zilei.

Certificarea locurilor de muncă privind condițiile de muncă - evaluarea locurilor de muncă pe funingine-corespunde reglementarilor guvernamentale și de sănătate și siguranță, Secu-Chiva condiții sigure de muncă ( „Pe baza protecției muncii în România» № 181-FZ).

Joburi similare - locuri de muncă, care sunt caracterizate prin semne COBOL-kupnostyu:

• executarea aceleiași profesii în desfășurarea unui singur proces;

• Utilizați același tip de echipament, instrumente, scule, materiale și materii prime;

• lucrează în aceeași cameră sau în aer liber, care utilizează ventilație uniformă, aer condiționat, iluminat;

• aceeași locație de obiecte la locul de muncă.

Condiții de lucru - o combinație de factori de proces de lucru și mediul de lucru, în care activitatea persoanei.

Severitatea muncii - caracteristici ale procesului de muncă, reflectând a sarcinii avantaj guvernamental asupra sistemului musculo-scheletic și sistem de organe, functia-INSM (cardiovascular, respirator, etc.) Pentru a asigura activitățile sale. Caracterizat fizică gravitatea forței de muncă de încărcare dinamică greutate mai ridicat și transportat de încărcare, numărul total de mișcări stereotipe de lucru ve masca natura statică a sarcinii de lucru postura, adâncimea și frecvența mișcărilor corpului de înclinare în spațiu.

tensiune de muncă - caracteristică a procesului de muncă, reflectând la Bootare în principal, asupra sistemului nervos central, simțurile, lucrătorii emoție-țional. Factorii ce caracterizează tensiunile de muncă otno-syatsya: stres intelectual, senzorial, emoțional, gradul de funcționare stres monotonia.

Zona de lucru - spațiu de până la 2 m deasupra podelei sau platforma pe care scaunele sunt permanente sau nepermanente (temporar) ședere de lucru.

La locul de muncă - un loc de lucrători permanenți sau nepermanenți ședere în muncă.

Permanent la locul de muncă - un loc pe care de lucru locat-ditsya majoritatea timpului de lucru (mai mult de 50% sau mai mult de 2 ore continuu ously). În cazul în care lucrarea este realizată apoi la diferite puncte de Rabo a cărei zonă de locuri de muncă permanente luate în considerare întreaga zonă de lucru.

Inconsistente stație de lucru - locul în care munca este Xia mai mică, de timpul lor de lucru (mai puțin de 50% sau mai puțin continuu, timp de 2 ore).

Respiratia Zone - spațiu în termen de 50 cm de la fața de lucru.

În ultimii ani, vRumyniyaprinyato număr considerabil de diferite acte juridice care sunt relevante.