diviziune funcțională a muncii

Iov descrie un anumit tip de muncă, ocupație relativ permanente care necesită cunoștințe teoretice speciale și abilități practice obținute de angajat, ca urmare a formării sau practicii. Un exemplu poate fi profesia de metalurgist, strungar, instalator.

Specialitatea, fiind un fel de profesie, caracterizată prin tipul de muncă în cadrul profesiei, caracterizarea și restrângerea activității de muncă într-un interval îngust de locuri de muncă care necesită cunoștințe teoretice suplimentare și abilități practice dobândite prin formare sau experiență de specialitate. De exemplu, strungar-vagon, Instalator, metalurgie, turnătorie.

Diviziunea funcțională a muncii se realizează de mai multe criterii de clasificare: pentru lumea muncii (de ocupație), nivelul de responsabilitate, nivelul și profilul de pregătire specială.

În funcție de domeniul de activitate tot personalul (de la exemplul industriei), în conformitate cu clasificarea acceptată este împărțită în angajații guvernamentali (ministere, autorități ale industriei locale) și a lucrătorilor industriali. lucrătorii din industrie sunt împărțite în personalul de producție industriale și a personalului de producție.

Pentru lucrătorii include persoanele angajate în producția de valori materiale, servicii de proces și furnizarea de servicii de materiale.

.. • (de fabricație) lucrătorilor de bază, și anume lucrătorii care influențează instrumentele de muncă pe tema muncii, schimbarea sa forma, dimensiunea, proprietăți, de exemplu, strungar, instalator, Pressman;
• personal auxiliar, t. E. personalul care îndeplinește funcțiile de serviciu și pentru a asigura desfășurarea normală a procesului de producție, cum ar fi transportul, depozitarea, lucrătorii de întreținere.